Kartais žmogui užtenka vieno pokalbio. Vieno skambučio. Vieno žmogaus, kuris pasakytų: „Tu dar gali.“ Būtent nuo tokių mažų, bet labai svarbių žingsnių prasideda didžiausi gyvenimo pokyčiai.
Telšių rajono savivaldybėje jau ketvirtus metus įgyvendinama Užimtumo didinimo programa tampa ne tik pagalbos priemone darbo ieškantiems žmonėms. Daugeliui ji tampa keliu atgal į gyvenimą – į pasitikėjimą savimi, bendruomenę, savarankiškumą ir viltį. Šiandien, kai dažnai kalbame apie statistiką, nedarbo rodiklius ar ekonominius iššūkius, labai svarbu nepamiršti, kad už kiekvieno skaičiaus slypi žmogus. Žmogus su savo istorija, nusivylimais, praradimais, baimėmis ir tylia viltimi, kad gyvenimas dar gali pasikeisti.
Ne tik apie darbą – apie žmogų
Užimtumo didinimo programa – tai valstybės mastu įgyvendinama priemonė, skirta padėti sunkiausiai į darbo rinką integruojamiems asmenims. Ji vykdoma visoje Lietuvoje, glaudžiai bendradarbiaujant savivaldybėms, Užimtumo tarnybai, socialiniams partneriams, nevyriausybinėms organizacijoms bei kitoms institucijoms.
Telšių rajono savivaldybėje ši programa įgyvendinama nuosekliai stiprinant kompleksinės pagalbos sistemą ir siekiant ne tik mažinti nedarbą, bet ir stiprinti žmonių socialinius bei darbinius gebėjimus, motyvaciją bei pasitikėjimą savimi. Programa tampa ne vien užimtumo priemone, bet ir erdve, kurioje žmogus gali saugiai grįžti į aktyvų gyvenimą, atkurti prarastus įgūdžius ir pamažu susigrąžinti tikėjimą savo galimybėmis.
2026 metų pradžioje nedarbo lygis Telšių rajone siekė 7,8 proc. – tai mažiau nei šalies vidurkis. Lyginant su 2025 metų duomenimis, per metus registruotų bedarbių skaičius sumažėjo daugiau kaip 13 procentų. Tai svarbūs ir džiuginantys rodikliai, tačiau specialistai pabrėžia, kad didžiausia Užimtumo didinimo programos sėkmė matuojama ne statistika ar procentais. Ji matuojama žmonėmis. Žmonėmis, kurie po daugelio metų išdrįsta ateiti į užsiėmimus. Kurie pirmą kartą po ilgos tylos pasako: „Noriu pabandyti dar kartą.“ Kurie pradeda tikėti, kad jų gyvenimas dar gali būti kitoks.
„Kartais žmogui reikia ne tik darbo pasiūlymo. Pirmiausia reikia padėti jam atsitiesti emociškai, susitvarkyti dokumentus, atkurti ryšį su visuomene ir vėl patikėti savimi“, – sako Telšių rajono savivaldybės Socialinės paramos ir rūpybos skyriaus vyriausioji specialistė, atvejo vadybininkė Jūratė Gerybienė.
Pasak jos, žmonės į programą ateina labai skirtingi. Vieni netekę darbo po daugelio metų, kiti išgyvenę skaudžius gyvenimo sukrėtimus – priklausomybes, skyrybas, ligas, artimųjų netektis ar ilgalaikę vienatvę. Kai kurie vis dar kovoja su priklausomybėmis arba jų nepripažįsta, todėl pirmasis žingsnis pokyčių link tampa ypač sudėtingas. Yra ir tokių žmonių, kurie daugelį metų gyveno beveik visiškoje socialinėje atskirtyje – praradę ryšį ne tik su darbo rinka, bet ir su visuomene, institucijomis, o kartais net su pačiais savimi.
Aktyvus bendradarbiavimas su Užimtumo tarnyba
Įgyvendinant Užimtumo didinimo programą, Telšių rajono savivaldybė aktyviai bendradarbiauja su Užimtumo tarnyba ir jos Telšių skyriumi. Būtent šis bendradarbiavimas leidžia greičiau pastebėti pagalbos stokojančius žmones, įvertinti jų situaciją ir pasiūlyti tinkamiausias pagalbos priemones.
Užimtumo tarnyba identifikuoja tikslinės grupės asmenis, išduoda siuntimus dalyvauti programoje ir kartu su Savivaldybės specialistais ieško geriausių sprendimų konkrečiam žmogui. Tuo tarpu seniūnijų darbuotojai, socialiniai darbuotojai, nevyriausybinės organizacijos bei socialinių paslaugų įstaigos padeda pasiekti tuos žmones, kurie dažnai jau būna praradę pasitikėjimą institucijomis ar savimi. Specialistai pabrėžia, kad tik glaudus bendradarbiavimas tarp institucijų leidžia žmogui suteikti realią ir kompleksinę pagalbą.
Pagalba skirta ne tik socialinės pašalpos gavėjams
Dažnai visuomenėje vis dar vyrauja klaidingas įsitikinimas, kad Užimtumo didinimo programa skirta tik socialinės pašalpos gavėjams. Tačiau specialistai pabrėžia – pagalba orientuota į visus žmones, kurie susiduria su sunkumais integruojantis į darbo rinką.
Pagal Užimtumo didinimo programų įgyvendinimo tvarką, programos tikslas – didinti nedirbančių asmenų užimtumą, skatinti jų integraciją į darbo rinką ir mažinti socialinę atskirtį. Prioritetas teikiamas ilgalaikiams bedarbiams, vyresnio amžiaus žmonėms, neįgaliesiems, socialinės rizikos asmenims bei socialinės pašalpos gavėjams, tačiau Savivaldybė turi teisę įtraukti ir kitus pagalbos stokojančius žmones. Šiuo metu Telšių rajono savivaldybės 2026 metų Užimtumo didinimo programoje jau dalyvauja 84 asmenys.
Kartais trūksta ne paslaugų, o žmogiško ryšio
Programos specialistai prisimena atvejį, kai kaimiškoje vietovėje gyvenantis vyras daugelį metų pėsčiomis eidavo apie penkiolika kilometrų iki miesto, nes net nežinojo, kad Telšiuose viešasis transportas jau seniai nemokamas. Iš pirmo žvilgsnio tokia istorija gali pasirodyti neįtikėtina. Gyvename technologijų ir informacijos laikais. Tačiau socialinė atskirtis dažnai reiškia ne tik pinigų trūkumą. Ji reiškia atsiribojimą nuo visuomenės, informacijos, bendravimo ir pagalbos.
„Tokios istorijos labai aiškiai parodo, kad kartais žmogui trūksta ne paslaugų, o žmogiško ryšio ir informacijos. Kartais pakanka tiesiog išklausyti, parodyti dėmesį ir žmogus pradeda keistis“, – sako specialistai.
Programa, kuri padeda atsitiesti
Telšių rajono savivaldybės Užimtumo didinimo programa išsiskiria tuo, kad žmogui siūloma ne viena atskira paslauga, o individualizuota kompleksinė pagalba. Programos dalyviai gali gauti psichologines konsultacijas, socialinių įgūdžių ugdymo paslaugas, priklausomybių konsultacijas, karjeros planavimo bei motyvacijos didinimo, finansinio raštingumo mokymus, kompiuterinio raštingumo kursus, neuroedukacijos užsiėmimus, teisinę pagalbą, pavėžėjimą, darbinių įgūdžių ugdymą ir kitas individualiai pritaikytas paslaugas.
Vadovaujantis Socialinės apsaugos ir darbo ministerijos rekomendacijomis, dalis motyvavimo paslaugų organizuojamos didesnėse seniūnijose, kad žmonėms būtų lengviau jas pasiekti. Tokiu būdu kiekvienam dalyviui sudaromas individualus, jo poreikius atitinkantis pagalbos planas.
Dažnai žmogus vienu metu susiduria ne su viena, o su keliomis problemomis – skurdu, skolomis, priklausomybėmis, emociniais sunkumais, transporto trūkumu ar vienatve. Todėl labai svarbu, kad pagalba būtų lanksti ir orientuota į konkretų žmogų.
Kokybė svarbiau už skaičius
2026 metų Užimtumo didinimo programoje numatyta į motyvavimo paslaugas įtraukti 90 asmenų ir 16 žmonių nukreipti į trumpalaikio įdarbinimo priemones. Tačiau jau dabar didžioji dalis planuotų vietų yra užpildyta. Kiekvienais metais programoje dalyvaujančių ir paslaugas gaunančių asmenų skaičius viršija metų pradžioje nustatytus planinius rodiklius. Tai rodo ne tik didelį poreikį šioms paslaugoms, bet ir jų realų prieinamumą bei veiksmingumą.
Pernai motyvavimo paslaugos buvo suteiktos net 36 procentais daugiau asmenų nei buvo suplanuota. Specialistai tai vertina kaip aiškų signalą, kad žmonės vis dažniau ryžtasi kreiptis pagalbos, o programa atliepia ne tik formalius rodiklius, bet ir tikrą socialinį poreikį – padėti žmogui atsitiesti, sustiprėti ir žengti pirmą žingsnį link pokyčių.
Dalyvių patirtys – geriausias programos įrodymas
Buvusi programos dalyvė Dalia sako, kad ši patirtis tapo svarbiu gyvenimo pokyčių pradžios tašku:
„Dalyvavimas Užimtumo didinimo programoje man tapo svarbiu žingsniu siekiant pokyčių ir didesnio pasitikėjimo savimi darbo paieškose. Ši programa ne tik sustiprino mano motyvaciją ieškoti darbo, bet ir padėjo suprasti, kad rezultatai ateina tik įdedant pastangų ir nuosekliai dirbant su savimi.“
Moteris ypač vertina saviugdos, neuroedukacijos bei kompiuterinio raštingumo užsiėmimus, kurie padėjo sustiprinti pasitikėjimą savimi ir įgyti naujų įgūdžių.
„Labai džiaugiuosi, kad turėjau galimybę dalyvauti šioje programoje. Tai buvo prasminga, motyvuojanti ir realiai naudinga patirtis, kuri paskatino mane tikėti savimi ir siekti geresnės ateities“, – dalijasi Dalia.
Sėkmės istorijos, kurios įkvepia
Sėkmės istorijos programoje – tai ne tik atkurti gyvenimai ir įveikti iššūkiai, bet ir stiprūs tarpusavio ryšiai, bendruomeniškumas bei įkvepianti komanda. Kiekvienas dalyvis turi savo unikalią istoriją, o galimybė ja dalintis įkvepia ne tik kitus, bet ir pačius specialistus – primena, kad net maži žingsniai gali atverti didelius pokyčius.
„Šiandien džiaugiuosi ne tik dalyvių pasiekimais, bet ir mūsų atvejo vadybos komanda, seniūnijomis, seniūnais ir kitais socialiniais darbuotojais. Dirbti tokioje aplinkoje reiškia, kad visada gali kreiptis pagalbos, ir dažnai paaiškėja, jog padėti yra paprasčiau nei atrodo – reikia tik paprašyti“, – sako J. Gerybienė.
Pasak specialistės, seniūnai aktyviai įsitraukia į programos įgyvendinimą ir tampa svarbia pagalbos grandimi žmogui, siekiančiam pokyčių. Jie suteikia patalpas susitikimams ir veikloms organizuoti, tarpininkauja sprendžiant kasdienes žmonių problemas. Ne mažiau svarbi ir praktinė pagalba – prisidedama tvarkant dalyvių gyvenamąją aplinką, padedama išvežti daugelį metų kauptas stambiagabarites atliekas, pasirūpinama, kad žmogus gyventų saugesnėje ir orumą grąžinančioje aplinkoje.
Marijos istorija: kelias iš tylos į pasitikėjimą
Viena jautriausių programos istorijų – Marijos (vardas pakeistas). Daugiau nei dešimt metų moteris buvo registruota Užimtumo tarnyboje. Ilgalaikės nesėkmės, trumpalaikiai darbai ir nusivylimai buvo stipriai sumažinę jos pasitikėjimą savimi bei tikėjimą, kad gyvenimas gali pasikeisti.
Į Užimtumo didinimo programą Marija atėjo labai nedrąsiai – vengė bendrauti, nepasitikėjo nei specialistais, nei savimi. Tačiau nuoseklus palaikymas, individualios konsultacijos, psichologinis stiprinimas, kūrybiniai užsiėmimai ir ramūs pokalbiai po truputį padėjo jai atsiverti, labiau pasitikėti savimi ir drąsiau planuoti ateitį.
Vienu svarbiausių pokyčių tapo savanorystė nevyriausybinėje organizacijoje, kur moteris vėl pajuto, ką reiškia būti reikalingai. Pamažu ji grįžo į aktyvesnį gyvenimą, atnaujino bendravimą su žmonėmis, o šiandien jau keturis mėnesius sėkmingai dirba.
Pasak specialistų, svarbiausias Marijos pokytis – ne tik atsiradęs darbas, bet ir sugrįžęs tikėjimas savimi bei savo galimybėmis.
Birutės istorija: amžius nėra kliūtis pradėti iš naujo
Dar viena jautri istorija gimė neuroedukacijos užsiėmimuose.
Neuroedukatorė Eglė Poškaitė iki šiol prisimena Birutę (vardas pakeistas), kuri tapo įkvėpimu visai grupei.
„Ji buvo vyriausia grupės dalyvė, tačiau drąsiausiai bandė naujus dalykus, dalijosi savo išgyvenimais ir rodė nepaprastą gyvenimo meilę. Nors susidūrė su sveikatos problemomis, skaudžiais išgyvenimais ir įvairiais gyvenimo pakilimais bei nuosmukiais, ji spinduliavo sąmoningumu, vidine stiprybe ir gebėjimu priimti save“, – pasakoja E. Poškaitė.
Pasak specialistės, Birutės istorija parodė, kad žmogaus amžius nėra kliūtis keistis, augti ir ieškoti naujų galimybių. Kartais užtenka saugios aplinkos, padrąsinimo ir nuoširdaus palaikymo, kad žmogus vėl atrastų norą gyventi aktyviau, bendrauti ir tikėti savo verte.
Prano istorija: „Atstoja tris“
Vienas įkvepiančiausių pavyzdžių – Prano (vardas pakeistas) istorija.
Po kolūkio suirimo mažame miestelyje gyvenęs vyras ilgainiui buvo praradęs viltį legaliai dirbti. Jo kasdienybę sudarė socialinė pašalpa, nedidelis ūkis ir atsitiktiniai darbai pas kaimynus. Tačiau specialistai pamatė tai, ko galbūt ilgą laiką nematė jis pats – Pranas buvo motyvuotas ir norėjo keisti gyvenimą. Pasinaudojus Užimtumo didinimo programos galimybėmis, vyras buvo įdarbintas seniūnijoje laikiniems darbams. Netrukus paaiškėjo, kad jis – itin pareigingas, atsakingas ir darbštus žmogus. Pranas atsisakė žalingų įpročių, kruopščiai atlikdavo visas užduotis, o jo pastangas pastebėjo ir seniūnas, kurio rekomendacijomis vyras įdarbintas kitoje įstaigoje pagalbinio darbininko pareigose. Šiandien jis ten vis dar dirba. Darbdavys neslepia susižavėjimo: „Tokio žmogaus dar neturėjome. Pranas atstoja tris.“
Tai ne tik darbo istorija. Tai istorija apie žmogų, kuris susigrąžino orumą, pasitikėjimą ir savo vietą visuomenėje.
Ne visi pokyčiai įvyksta greitai. Kartais žmogui reikia daug laiko, kol jis išdrįsta priimti pagalbą. Tačiau net ir mažiausias žingsnis gali tapti naujo gyvenimo pradžia. Todėl Savivaldybės specialistai ragina nebijoti kreiptis pagalbos.
„Kartais žmogui nereikia stebuklo. Kartais užtenka vieno žmogaus, kuris juo patikėtų“, – sako J. Gerybienė.
Kreiptis pagalbos – ne silpnumas
Atvejo vadybininkė nori priminti labai svarbią žinutę – kreiptis pagalbos nėra gėda. Kartais žmonės metų metus gyvena manydami, kad jų situacija jau nebepasikeis. Kad jie per ilgai nedirbo, per daug prarado ar yra „niekam nebereikalingi“. Tačiau kiekviena istorija rodo priešingai. Pokyčiai įmanomi bet kuriame amžiuje. Net ir po daugelio nesėkmių. Net tada, kai atrodo, kad jėgų nebėra. Svarbiausia – nelikti vienam. Todėl visi Telšių rajono gyventojai, susiduriantys su nedarbu, socialiniais sunkumais, priklausomybėmis, vienatve ar kitomis problemomis, kviečiami nebijoti kreiptis pagalbos į savo seniūniją, socialinius darbuotojus, Užimtumo tarnybą ar Telšių rajono savivaldybės Socialinės paramos ir rūpybos skyrių.
Nes kartais vienas žingsnis pagalbos link tampa pirmuoju žingsniu į visiškai naują gyvenimą. (Telšių r. sav. inf.)
Leave a Reply